Zarządzanie bezpieczeństwem: Procedury zarządzania blokadą/znacznikiem i konserwacją
1. odpowiedni personel - ci, którzy działają lub używają maszyn i sprzętu, które należy naprawić w ramachBlokada/wskaźnikProgram .
2. Osoba odpowiedzialna - osoba, która może wykonaćBlokada/wskaźnikProgram do naprawy sprzętu i maszyn .
3. urządzenie separacji zasilania - urządzenie mechaniczne, które może zapobiec transmisji i zwolnieniu zasilania
4. moc - energia elektryczna, energia mechaniczna, energia hydrauliczna, energia pneumatyczna, energia chemiczna, energia cieplna itp..
5. Lokaut- Zastosuj urządzenie blokujące do urządzenia separacji mocy, aby upewnić się, że sprzęt mechaniczny jest kontrolowany i nie występują żadne wypadki .
6. Konserwacja i naprawa - Działania przeprowadzane w miejscu pracy, takie jak: Konstruowanie, instalowanie, konfigurowanie, regulacja, utrzymanie i naprawianie maszyn, w tym smarowanie, czyszczenie i rozplątanie oraz regulując i wymiany części itp..
7. Znaczut- Po zakończeniu procesu blokowania należy go odpowiednio oznaczyć na urządzeniu izolacyjnym mocy . Znak ma dwie strony . Jedna strona odczytuje: „Obsługa przez kogoś . Nie zamykają przełącznika .„ Z drugiej strony, pisz: nazwa nazwy podpisu/lokalizacji sprzętu/{5} {5} .
8. zamki i karty
Wszystkie warsztaty i działy w fabryce mają co najmniej jeden poświęconyBlokada/wskaźnik. Menedżerowie i personel konserwacyjny powinni mieć więcejBlokada/wskaźnikpomócBlokada/tagout .Jedno urządzenie ma więcej niż jeden silnik ., musi dostarczyć odpowiednieBlokada/tagout .Inne powiązane urządzenia (takie jak zawory) powinny również dostarczyć odpowiednie zamki i płytki .
.Blokada/wskaźnikwarsztatów lub działu powinny być zarządzane przez przełożonego warsztatów lub działu lub osobę dedykowaną . zamki i tagi powinny mieć szczegółowe szczegółowe pliki i rekordy użytkowania (rekordy użytkowania powinny wskazywać sytuację użytkowania, czas i osobę odpowiedzialną za wykorzystanie) .}Blokada/wskaźnikjest utracone lub z jakiegoś powodu nie można ich użyć, natychmiast zgłoś to przełożonego .
